以“减负”促“提效” 推动基层工作轻装前行

为深入推进“我为群众(qúnzhòng)办实事”实践活动(huódòng)，切实为基层减负(jiǎnfù)增效，提升服务群众能力，江西省新余烟草专卖局(以下简称新余烟草)积极行动，多措并举，以实际行动践行初心使命，赢得基层员工和(hé)群众的一致好评。 优化培训“卸压”，为(wèi)基层减负强本领 在(zài)“真假烟(yān)技能工作室(gōngzuòshì)”开放日活动中，专卖人员自由参观学习，通过实物对比(duìbǐ)、案例分析等(děng)方式，直观地了解真假烟在包装、印刷、防伪标识等方面的差异。同时，“真假烟技能工作室”定期组织专卖人员进行真假烟鉴别知识培训，分享最新的鉴别技巧和经验。为了检验学习成果，工作室还会组织实战演练和考核，让专卖人员在模拟实战场景(chǎngjǐng)中提升鉴别能力。 “以前遇到一些高仿假烟，心里总是没底，现在通过参加开放日活动和技能演练，我的鉴别能力有(yǒu)了很大提升，工作起来也更有信心了。”一位年轻专卖人员说道。通过优化培训“卸压”，新余烟草不仅为基层员工(yuángōng)从技能提升方面减(jiǎn)了负(fù)，还增强了他们的业务本领，为更好地服务群众奠定(diàndìng)了基础。 　简化会议“瘦身”，为基层减负(jiǎnfù)添活力 为切实减轻基层负担，新余烟草对会议形式进行了优化，将专卖例会改为专卖工作(gōngzuò)(gōngzuò)推进会，并精简参会(cānhuì)人员。在(zài)推进会上，新余烟草精简会议议程，精准聚焦重点工作，高效通报(tōngbào)打假破网、市场监管情况、存在的问题以及下(xià)一步工作重点，让(ràng)参会人员能够迅速了解全局工作动态、明确工作方向，并能将市局整体工作部署及时传达、分解至各基层中队，既提高了工作指令下达与信息反馈的及时性，又解决了基层人员频繁开会的问题。 “以前去市局开会，来回一趟就要花上大半天时间，现在会议(huìyì)形式(xíngshì)变了，我们不用再频繁跑市局，有更(gèng)多的时间和精力投入到市场监管和服务群众中去。”一位县级局稽查中队长感慨道。 图为新余烟草卷烟质检员带着假烟样品到基层网点培训(péixùn) 同时，新余烟草还会提前准备好试卷和真假烟测试样品，由市局专卖科人员下(xià)到县级局举行培训考试。这种“送考上门”的方式，既节省(jiéshěng)了基层人员的时间和交通(jiāotōng)成本，又提高了学习和考核的效率。 下一步，新余烟草将不断探索创新(chuàngxīn)工作(gōngzuò)方式方法，以更有力的减负举措、更贴心的服务模式(móshì)，为基层松绑赋能，推动“我为群众办实事”实践活动走深走实，为行业高质量发展注入持久动力。(张林)